Da ponovimo lekciju iz dijela Šoki vs. Koki i Kokijevoj nazovimo transparentnosti iz emisije s Togonalom:

Togonal: Dr. Šostar je bio prije vas u Zavodu?

Kolarić: tak je, tak je, dakle ja sam, kada sam došao, kada sam došao, pogledao šta je potencijalno protuzakonito se radilo, odmah to ukinuo i od tih nekih ljudi dobivam niz pritužbi, nosim se, moja pravna služba i ja niz vremena, zatrpani smo sa različitim kontrolama i inspekcijama, jednog pravnika bi morao zaposliti samo da odgovara i tako vas pokušava ekipa, reći ću to sumljiva, onemogućuje da radite posao i obeshrabiti u tome, ali zato treba uporno, strpljivo, polako, graditi kulturu ustanove gdje se nagrađuje vrijedan, etičan rad, gdje se suzbijaju sve neke malverzacije

Apsurd života je činjenica da je Kolarić zaposlen za vrijeme dr. Šostara, i to u vrijeme Milana Bandića. Želimo vas podsjetiti da je riječ o bivšem gradonačelniku Grada Zagreba protiv kojeg se borila platforma Možemo!, a koja je uspjela doći na vlast tek nakon što je Milan Bandić preminuo. Bandić je doveo Kolarića u Zavod, u izmišljenu službu stvorenu baš za njega, koja broji sedam osoba. Tomašević je doveo Kolarića na poziciju ravnatelja. Politika je kurva, a Kolarić se osjeća kao kurva kad dijeli karanfile.

Inače, primjerice, profesorica Vraneš vodila je Službu za kliničku mikrobiologiju koja ima preko 70 osoba. Na istoj razini, kao voditelj službe, bio je Branko Kolarić – sa sedam osoba u izmišljenoj službi stvorenoj za njega. I takva osoba, koja zapravo ništa nije radila, dobiva Zavod od 400 zaposlenika na pladnju od strane Tomaševića – koji se borio protiv Bandića, a Bandić je istog tog Kolarića i Cvetkovića (preko dr. Šostara) zaposlio u Zavodu. Čovjek bi trebao otići u Vrapče koliko je to sve komplicirano i licemjerno.

Isti dr. Šostar za kojeg Kolarić kaže da je kriminalac i zapravo ga optužuje za problematiku u Zavodu je vrlo transparentno stavio na web sljedeće stvari:

• Naziv radnog mjesta
• Koeficijent
• Broj izvršitelja

Ako odete na službenu stranicu Nastavnog zavoda za javno zdravstvno dr. Andrija Štampar:

https://stampar.hr/hr/propisi

Pokušajte naći sličan dokument na kojem se nalaze: naziv radnog mjesta, koeficijent i broj izvšitelja.

Nema ga.

Pojela maca. Nitko nije informirao Jonkinu službu da to stavi na web. Šmrc. Suza to krije kao svoje suze. I nastavlja s tradicijom vožnje na Moto Guzzi, tako da radnike guzi.

Jedna od ključnih odredbi zakona i uredbe 22/2024 je da se podaci o elementima za izračun plaća za radna mjesta u državnoj i javnoj službi objavljuju na internetskim stranicama nadležnih tijela . To znači da su koeficijenti, dodaci i način obračuna javno dostupni.

Važno je napomenuti da su u tijeku pripreme za primjenu nove EU Direktive o transparentnosti plaća.

Planirane promjene uključuju:

• Obvezu izvještavanja za tvrtke sa 100 i više zaposlenih.
• Objava raspona plaća u oglasima za posao .
• Obvezu poslodavaca da dokažu kako nema diskriminacije u slučaju spora .

Sa našom Suzanom Vukomanović mi smo negdje u 15. stoljeću gdje nedostatak transparentnosti otvara mogućnosti manipulacija radnika i kompromitiranja cijelog sustava koeficijenata unutar cijelog sustava.

Možemo joj dati drugu opomenu pred otkaz na ovom portalu zbog POVREDE OBVEZA IZ RADNOG ODNOSA, članak 112. Pravilnika o radu iz 2023. (Neuredno vođenje propisanih evidencija) što je teža povreda. Suzi nastavlja muljati, lagati i sve na račun radnika Zavoda.

I da, možda na kraju… dr. Šostara smo u ovom tekstu namjerno oslovljavali s kraticom doktora medicine. Kolarić to ne zaslužuje.

Na temelju poznavanja Kolarića, čini se da radnici sumnjaju da će se Kolarić izbjegavati uredno evidentirati u sustav radnog vremena (npr. putem kartice), te da će umjesto toga netko drugi (Karmen, Sajko ili Dinko) to raditi umjesto njega. Također se spominje mogućnost lažnog prijavljivanja boravka na različitim mjestima (Sabor, Rijeka, Štampar) kako bi se opravdao njegov izostanak.

Radnici zapravo traže od v.d. Kirigina jasno očitovanje hoće li se prema Kolariću primjenjivati ista pravila evidentiranja kao i prema običnim radnicima, ili će mu se omogućiti povlašteni tretman i fiktivne prijave nazočnosti. To otvara pitanje jednakog postupanja, transparentnosti i moguće zlouporabe sustava.

Nije Žikino kolo već Kokijo kolo – prcanja u zdrav mozak svakog sustava.

Majstor.